Приложение 1

к распоряжению главы

муниципального образования

«Хоринский район»

от 17.06.2010 г. №119

                О внесении изменений в    Положение

о распределении централизованного фонда стимулирования руководителей

общеобразовательных учреждений Хоринского района, утвержденное распоряжением главы муниципального образования «Хоринский район» от 26 декабря 2007 г. №177

1.                        Общие положения

1.1.             Настоящее Положение разработано во исполнение Постановления Правительства РБ от 18.09.2007 года №289 «О поэтапном переходе в 2007-2008 гг. на новую систему оплаты    труда    работников    государственных    и    муниципальных    общеобразовательных учреждений  в  РБ», ст. 144 ТК РФ, Приказа Министерства образования и науки Республики Бурятия от 19.11.2009 г. №1341 «О реализации проекта «Становление системы открытого электронного образовательного рейтинга муниципалитетов и школ»   в целях усиления материальной    заинтересованности    руководителей    общеобразовательных    учреждений    в повышении качества работы, развития творческой активности и инициативы при выполнении поставленных задач, успешного и добросовестного исполнения должностных обязанностей.

1.2.             Стимулирующие выплаты руководителям общеобразовательных учреждений производятся согласно данной методике из средств фонда стимулирования, централизованного на лицевом счету «Хоринское управление образования» в размере 1 (одного) процента от фонда оплаты труда общеобразовательного учреждения, утверждённого на финансовый год, по следующей формуле:

ФОТ цст = ФОТ о * ц, тыс. руб.,

где ФОТ цст – централизованный фонд стимулирования руководителей общеобразовательных учреждений, тыс. руб.

ФОТо – фонд оплаты труда общеобразовательных учреждений, тыс.руб.

ц - централизуемая доля ФОТо.

1.3. Установление выплат стимулирующего характера производится с учётом показателей качества и результативности труда руководящих работников общеобразовательных учреждений, утверждаемых Муниципальным советом по развитию образования.

1.4. Распределение стимулирующей части ФОТ фиксируется в виде таблицы, в которой указаны: фамилии и инициалы руководителей ОУ, количество набранных баллов по итогам оценки результатов и качества их труда, размер ежемесячной стимулирующей выплаты

1.5. Выплаты руководителям производятся ежеквартально в соответствии с последним проведённым распределением и на основании приказа начальника МУ Хоринское управление образования»

 2.                     Порядок стимулирования

2.1. Распределение фонда стимулирования руководителей, заместителей руководителей общеобразовательного учреждения осуществляется ежеквартально (или ежемесячно) органом, обеспечивающим государственно-общественный характер управления, создаваемый при Управлении образования, наделенного функциями учредителя общеобразовательных учреждений по распределению фонда стимулирования руководителей общеобразовательных учреждений, по представлению начальника Управления образования.